Qualitäts- und Krisenmanager (m/w/d)

Zur Stelle

Qualitäts- und Krisenmanager (m/w/d)

Kreisverband Dachau & Fürstenfeldbruck, Rotkreuzplatz 3-4 , 85221 Dachau

Abteilung: Stabstelle

Vollzeit

Eintrittstermin: 1. Oktober 2026

Werden Sie Teil unseres starken Teams!

Sie möchten Qualität, Resilienz und Krisenvorsorge in einer gemeinnützigen Organisation strategisch weiterentwickeln? Sie denken vernetzt, handeln strukturiert und möchten Prozesse nachhaltig gestalten? Dann gestalten Sie die Themenfelder Zentrales Qualitäts- und Krisenmanagement der BRK-Kreisverbände Fürstenfeldbruck und Dachau strategisch und konzeptionell mit.

🎁Wir bieten Ihnen

Eine neu geschaffene Schlüsselposition mit hoher strategischer Bedeutung
Großen Gestaltungsspielraum beim Aufbau und der Weiterentwicklung zukunftsweisender Strukturen
Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit kreisverbandsübergreifender Wirkung
Flexible Zusammenarbeit in einem engagierten und werteorientierten Umfeld
Arbeitsplatz mit Sinn – wir stehen für Werte & Verlässlichkeit
Attraktive BRK-Vergütung inkl. Sonderzahlungen wie Ballungsraumzulage, Weihnachts- & Urlaubsgeld
38,5h/Woche (Vollzeit), 30 Urlaubstage
Jobrad – für Deinen mobilen Alltag
Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit Zuschüssen
Ein herzliches, starkes Team & viel Raum für Deine Ideen und Wertschätzende Arbeitsatmosphäre
Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen

💼Ihre Aufgaben

Aufbau, Weiterentwicklung und Steuerung eines kreisverbandsübergreifenden Qualitäts-, Krisen- und Resilienzmanagements
Entwicklung, Implementierung und Optimierung von Standards, Prozessen sowie Notfall-, Krisen- und Einsatzplanungen
Planung und Durchführung von Audits, Zertifizierungen, Krisenübungen und weiteren Qualitätssicherungsmaßnahmen
Beratung und Unterstützung von Fachbereichen sowie Planungs- und Krisenstäben in organisatorischen und strategischen Fragestellungen
Identifikation von Risiken und Schwachstellen sowie Entwicklung nachhaltiger Maßnahmen zur Organisationsentwicklung
Erstellung von Kennzahlen, Lagebildern, Berichten und Entscheidungsvorlagen für die Kreisgeschäftsführung
Konzeption und Durchführung von Schulungs- und Sensibilisierungsmaßnahmen
Zusammenarbeit mit Behörden, Kommunen, dem BRK-Landesverband und weiteren relevanten Partnern

🧑‍🎓Was Sie mitbringen

Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheits-/Sozialmanagement, Betriebswirtschaft, Management in der Gefahrenabwehr, Sicherheitsmanagement, Risikomanagement, Rettungsingenieurswesen oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
Nachgewiesene Qualifikation im Qualitätsmanagement, insbesondere als interner Auditor oder QM-Beauftragter (z. B. nach ISO 9001) oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
Kenntnisse im Bereich Krisenmanagement, Bevölkerungsschutz und/oder Katastrophenvorsorge
Erfahrung im Aufbau oder der Weiterentwicklung von Managementsystemen, idealerweise im Sozial- oder Gesundheitswesen
Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
Souveränes Auftreten gegenüber Führungskräften aller Ebenen und externen Partnern in beiden Kreisverbänden
Hohe Eigeninitiative und die Fähigkeit, Themen ohne bestehende Strukturen aufzubauen
Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit, insbesondere in der Rolle als fachlicher Weisungsgeber ohne disziplinarische Befugnis
Belastbarkeit und Entscheidungssicherheit in Krisensituationen

🤝 Vielfalt ist willkommen. Persönlichkeit zählt.

Wir freuen uns auf Bewerber:innen aller Hintergründe. Bei uns sind Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion oder Identität keine Hürden – sondern Teil unserer Stärke.

👉 Bereit für den nächsten Schritt?
Dann steig ein. In unser Team. In Deine Zukunft. Jetzt bewerben über unserer Homepage.

Fragen beantwortet Ihnen gerne unser Kreisgeschäftsführer Dennis Behrendt unter der 08131 -3663 0.

Ansprechpartner*in

Dennis Behrendt

Kreisgeschäftsführer

08131/3663 0

Dienstsitz

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Das Bayerische Rote Kreuz – Körperschaft des öffentlichen Rechts – ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Es gliedert sich in 73 Kreis-, 5 Bezirksverbände und die Landesgeschäftsstelle. Es werden ca. 28.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt und rund 180.000 ehrenamtliche Helferinnen und Helfer sind im Einsatz. Seit dem 01.07.2024 kooperieren die Kreisverbände Dachau und Fürstenfeldbruck und sind eine schnell wachsende und zukunftsorientierte Einheit im BRK, sind engagierter und wertschätzender Arbeitgeber für zusammen über 750 Mitarbeiter*innen und die Heimat für über 2.900 Ehrenamtliche und Freiwillige, die Tag für Tag, rund um die Uhr, die Idee des Roten Kreuzes in Stadt und Landkreis Dachau und Fürstenfeldbruck in die Tat umsetzen. Unsere Unterstützung spiegelt sich in einer breiten Aufgabenpalette wider, die u.a. aus Kindertagesstätten, Rettungsdienst, Pflege, Fahrdienst, Katastrophenschutz und Internationale Hilfe, Dachauer Tafel, Hausnotruf, Rotkreuzshops und zielgruppenorientierten Angeboten für Jugendliche, Senior*innen, Geflüchtete und Bedürftigen besteht.